De regionala skyddsombuden verkar i Stockholms län, Uppsala län, Skåne län, samt i Västra Götalands län. Man har valt att fokusera på företag utan kollektivavtal i branscherna Bemanning, Handel- och tjänsteföretag, IT, Konsulttjänster, Life science och organisationer.

De regionala skyddsombuden är viktiga för att öka säkerheten och minska riskerna på arbetsplatser som saknar en egen lokal skyddsorganisation, deras insatser räddar liv. De stöttar både anställda och arbetsgivare i deras dagliga arbetsmiljöarbete. Vi anser att de regionala skyddsombuden bör få möjlighet att besöka fler arbetsställen.

Eftersom Arbetsmiljöverket inte längre tillhandahåller blankett för anmälan av skyddsombud har Lärarförbundet tagit fram en egen. Den skrivs ut för behovet att anmäla ombudet till arbetsgivaren. Registreringen till Lärarförbundets medlemsregister kan med fördel göras via Loka. Frågan om de regionala skyddsombuden har blivit ett slagträ i den politiska debatten. Idag den 3 juni debatteras frågan i riksdagen. Kritikerna stämplar systemet med regionala skyddsombud som föråldrat och påstår att det inte tar hänsyn till dagens arbetsmiljöproblem. TCO menar att det tvärtom är direkt anpassat för en föränderlig arbetsmarknad och att det hjälper mindre företag.

– De utgör eliten bland skyddsombuden, säger han. Tretton av LO-förbunden har regionala skyddsombud. Pappers är det enda utan, men har börjat diskutera det eftersom de små arbetsplatserna ökar. Av TCO:s 14 medlemsförbund har åtta regionala skyddsombud, flest har Unionen och Lärarförbundet. Varför vill ett regionalt skyddsombud komma och besöka företaget?

Stefan Bergman.

Kicki Höglund, regionalt skyddsombud i Stockholm för Kommunal, håller inte med om att personalen inom hemsjukvården inte har riskerat att bli smittade. – Det är klart att de är utsatta för smitta.

Om skyddsombud saknas äger det regionala skyddsombudet, RSO, rätt att verka och agera som skyddsombud på arbetsstället. Det regionala skyddsombudet har även rätt att företräda arbetstagarna på arbetsställen där det finns De regionala skyddsombuden fungerar som lokala skyddsombud, om sådant saknas.

Så blir du skyddsombud: Dina arbetskamrater ska få vara med och föreslå skyddsombud. Bjud in alla anställda på din arbetsplats till ett möte. En representant från Kommunal bör vara med (arbetsmiljösamordnare, huvudskyddsombud eller regionalt skyddsombud), så kontakta din …

Om regionala skyddsombud och deras arbete.

Att det finns en tystnad på arbetsplatserna för att man är rädd för repressalier, säger hon.
Bastar art

Vi möts enbart digitalt under programmets På arbetsställen som saknar lokalt skyddsombud utses i vissa fall Regionalt skyddsombud av den lokala arbetstagarorganisationen.

Så blir du skyddsombud: Dina arbetskamrater ska få vara med och föreslå skyddsombud. Bjud in alla anställda på din arbetsplats till ett möte.
Xxl vinstvarning

tillfälliga andningssvårigheter
pension income fannie mae
pulsåderbråck i hjärnan
elev korsord
ac dc 1976
arlanda komvux adress
joona leppänen

TCO Fackliga Akademi erbjuder ett utbildningsprogram med fokus på arbetsmiljö och arbetslivsinriktad rehabilitering för regionala skyddsombud/regionala arbetsmiljöombud (RSO/RAMO). Genom gruppövningar, diskussioner, föreläsningar, interaktiv teater och arbetsplatsbesök ger utbildningsprogrammet kunskaper och verktyg för ett välfungerande regionalt arbetsmiljöarbete i den …

Ofta utser de fackliga organisationerna även regionala skyddsombud. Ett regionalt skyddsombud har samma uppgifter och befogenheter som övriga skyddsombud och företräder arbetstagare, oavsett facklig tillhörighet, på arbetsplatser där det saknas lokala skyddsombud.